.png)
Rozwiązanie do analizy życiorysów i klasyfikowania CV oparte na sztucznej inteligencji
#e-learning, #ML/AI
WYZWANIE
Klient musiał zająć się czasochłonnym i subiektywnym charakterem przesiewania CV. Tradycyjne filtrowanie oparte na słowach kluczowych skutkowało manipulacją słowami kluczowymi i pomijaniem cech kandydatów. Ręczna analiza CV była zasobochłonna i podatna na stronniczość. Brak sprawiedliwego systemu rankingowego utrudniał identyfikację najlepszych kandydatów.
KLIENT
Wiodący dostawca rozwiązań HR w Europie Wschodniej
TECHNOLOGIA
Python, React, AWS SageMaker, Amazon Comprehend, Kibana
ZESPÓŁ
Zaangażowany zespół posiadający wiedzę specjalistyczną w zakresie back-endu i dogłębną wiedzę na temat uczenia maszynowego.
PRZEMYSŁ
E-nauka
ROZWIĄZANIE
Muteki Group zajmowała się opracowaniem kompleksowego rozwiązania do oceny CV i analizy życiorysów opartego na sztucznej inteligencji. Projekt obejmował kluczowe elementy:
●Współpraca z klientem w celu zdefiniowania konkretnych kryteriów oceny kandydatów i zrozumienia ich unikalnych potrzeb.
●Zaprojektowanie skalowalnej i wydajnej architektury systemu do przetwarzania i oceny CV, bezproblemowa integracja komponentów AI.
●Opracowanie najnowocześniejszego modelu AI wykorzystującego techniki rozpoznawania słów kluczowych w celu wyodrębnienia istotnych informacji z życiorysów.
●Wdrożenie solidnego algorytmu oceny uwzględniającego wiele czynników, w tym umiejętności, wiedzę specjalistyczną, umiejętności interpersonalne i kwalifikacje zawodowe.
●Wykorzystanie AWS SageMaker i Amazon Comprehend w celu ulepszonego przetwarzania danych i analizy języka naturalnego.
●Zaprojektowanie intuicyjnego interfejsu użytkownika przy użyciu React, umożliwiającego menedżerom ds. HR bezproblemową interakcję z systemem.
UDERZENIE
Mierzalne wyniki tego projektu pokazują znaczący postęp i sukces:
●System osiągnął wysoką precyzję i przywołanie, zapewniając prawidłową identyfikację odpowiednich kandydatów.
●Menedżerowie ds. zasobów ludzkich doświadczyli znacznej redukcji czasu i zasobów wymaganych do przesiewania kandydatów, co doprowadziło do bardziej wydajnych procesów rekrutacyjnych.
●Jakość zatrudnionych kandydatów, mierzona ocenami wydajności i wskaźnikami retencji, znacznie się poprawiła.
●Menedżerowie ds. zasobów ludzkich i rekruterzy przekazali pozytywne opinie na temat użyteczności i skuteczności systemu.
●System wykazał imponujące czasy reakcji, przepustowość i skalowalność, spełniając rosnące wymagania klienta.
CHĘTNIE WYKORZYSTAMY NASZE DOŚWIADCZENIE, BY POMÓC ROZWIJAĆ SIĘ TWOJEMU BIZNESOWI
AI solutions
Centra reprezentacyjne
Tokio, Japonia
Vancouver, Kanada
Tallin, Estonia
Gdańsk, Polska
Tampa (Floryda), Stany Zjednoczone
Dubaj, ZEA
Kharkiv, Ukraine
Nasz blog
Muteki Group to firma zajmująca się pełnym cyklem rozwoju oprogramowania, która od 2015 r. pomyślnie ukończyła ponad 100 projektów AI dla startupów i przedsiębiorstw. Nasz 80-osobowy zespół obejmuje wszystko, od fazy odkrywania po wsparcie. Mamy siedziby na Ukrainie, w Polsce, Estonii, Japonii, Kanadzie, Zjednoczonych Emiratach Arabskich i USA.
W sprawie współpracy napisz do nas